رویاسازان بکراندیش
در حال بارگذاری...
فضاهای اداری و دفاتر کار، جزو اصلی ترین و مهم ترین فضاهایی هستن که هر فرد در طول روز با آن ها سر و کار داره و ساعاتی نسبتا طولانی رودر این مکان ها می گذراند، بنابراین معماری و طراحی داخلی این فضاها بسیار اهمیت داره.
بخش هایی مانند لابی ها و ورودی ها، پذیرش مراجعین، مسیرهای دسترسی و حرکتی، دفاتر مدیران و کارمندان، اتاق های کنفرانس و سالن های اجتماعات، همه باید با استانداردهای طراحی هم خوانی داشته و از لحاظ رعایت اصول ارگونومی نیز در شرایط مناسبی باشه.
محیط های اداری باید با فعالیت هایی که در آن انجام میشه هم خوانی داشته باشه. فرآیندهای کاری مختلف نیازمند به فضاهای کاری مختلف است. کارهای نیازمند به تمرکز بالا باید در فضاهای آرام انجام بشه و مشاغل نیازمند تعامل در فضای بازتر و پر سر و صدا تر هم به خوبی انجام میشن.
از مهمترین نکته ها ، برای داشتن یک فضای کاری استاندارد، توجه به طراحی داخلی مناسب و استاندارد پلان آن محیط اداری ست ، به طوری که تمام نیازهای افراد شاغل در آن فضا رو پاسخ گو بوده و متناسب با نوع کاربری آن محیط باشه.
طراحی داخلی و دکوراسیون فضاهای اداری ،دارای ویژگی‌هایی مثل انعطاف پذیری، راحتی نگهداری، دسترسی مناسب و یک موقعیت اکولوژیکی یا اقلیمی مناسب هستن و از طرف دیگه محیطی آرام، لذت بخش و مفید رو برای مراجعان فراهم کند.امروزه طراحی ساختمان‌های اداری اغلب از نماهای شیشه‌ای برخوردارند ولی در تقسیم بندی و کیفیت فضاهای داخلی آنها تفاوت‌هایی وجود داره.
طراحی و دکوراسیون فضای اداری باید انعطاف پذیر باشه یعنی به جای اینکه برای هر کارمند یک میز در نظر گرفته بشه فضاهای مختلفی در فضای اداره باشه مثلا میزی باز برای کار کردن با کامپیوتر و یا گردهمایی های عمومی و در کنار آن اتاق هایی کوچک و کاملا آرامی طراحی و دکور بشه که کارمندان در صورت نیاز به داشتن آرامش و تمرکز بتونن داخل آن باشن.
در صورت طراحی داخلی این شکل از فضای اداری ،کارمندان در انتخاب محل کار خود آزاد هستند. اتاق های آرام می تواند انتخاب افراد درون گرا برای جمع کردن افکارشان باشد و محیط های باز هم برای افراد برون گرا و پرانرژی مناسب هستند.
طراحی داخلی و دیزاین فضای اداری، این روزها اهمیت ویژه‌ای در میان کارفرمایان و حتی کارکنان پیدا کرده ، چراکه اکثر ما بیشترین زمان رو در محل کار سپری میکنیم و این فضا به نوعی خانۀ دوم ما محسوب میشه. پس باید آن را طوری طراحی و دکوراسیون کنیم که ضمن دارا بودن استانداردهای طراحی داخلی فضای اداری، راحت باشه و گذران ساعات طولانی در آن خسته‌کننده و یکنواخت نباشه.
به علاوه، با توجه به این که طراحی داخلی و دکوراسیون دفتر کار، بازتابی از فرهنگ و ارزش‌های برند هست ، نقش موثری در جذب مشتری و جلب اعتماد آنها ایفا می‌کنه.
در نتیجه توازن رو در طراحی این فضا برقرار میکنیم و زیبایی ظاهری و عملکرد رو به طور همزمان باید در نظر بگیریم تا در گام اول محیطی پویا، کارآمد و سرشار از انرژی داشته باشیم و در گام بعدی توجه مشتریان رو به محیط کاری و برند تجاری خود جلب کنیم.
برای طراحی و معماری داخلی این این فضا با این مشخصات باید فاکتورهایی رو در طراحی دفتر کار یا همان فضای اداری رو در نظر داشته باشیم. این فاکتورها شامل موارد زیر هست که در ادامه هر کدوم رو توضیح میدیم :
توجه به تقسیم‌بندی فضاهای کار فردی و گروهی
مشخص‌کردن نوع و سبک معماری و طراحی داخلی فضا (پلان باز یا بسته)
انتخاب رنگ در طراحی و دکوراسیون دفتر کار
تأمین نور مناسب
مبلمان ارگونومیک
توجه به تقسیم‌بندی فضاهای کار فردی و گروهی
با توجه به نوع فعالیتی که در فضای اداری انجام میدیم، ممکنه نیاز باشه تا علاوه بر فضای کار انفرادی، فضایی رو هم برای فعالیت‌های گروهی یا حتی جلسات کوچک و غیررسمی در نظر بگیریم.
یعنی در کنار بخش‌های اصلی که افراد در آنها به صورت انفرادی مشغول به کار هستن، قسمت‌هایی با ساختار و مبلمان متفاوت در نظر بگیریم و از آنها برای تعامل بیشتر همکاران و یا جلسات دوستانه استفاده کنیم.
باید توجه کنیم که در دیزاین این بخش به هیچ عنوان نباید به حریم خصوصی و فضای کار فردی صدمه‌ای وارد کنه. به عبارتی این تقسیمات در طراحی و دکوراسیون دفتر کار باید به‌گونه‌ای صورت بگیره که هر دو بخش کاملا مستقل از هم باشند اما عین حال دسترسی مناسبی داشته باشند.
مشخص‌کردن نوع و سبک معماری و طراحی داخلی فضا (پلان باز یا بسته)
افراد در طراحی و دکوراسیون دفتر کار اغلب با این چالش روبه‌رو میشن و درست نمی دونن که کدام یک از انوع طراحی پلان برای دفتر کار آنها مناسب‌تر هست. برای پاسخ به این چالش باید با توجه به روحیۀ کاری، نوع فعالیت و متراژ دفتر کار تصمیم بگیرن. هر کدام از این انواع پلان، ویژگی‌های مخصوص به خود رو دارند و این فرد هست که با توجه به شناخت آنها و در نظر گرفتن مواردی که ذکر شد تصمیم نهایی رو میگیرد.
در این نوع از طراحی داخلی، دیوارهای محصورکننده و پارتیشن‌ها به حداقل می‌رسند و معمولاً افراد در فضای کاری مشترکی به فعالیت می‌پردازند.
دفاتر کاری با این نوع پلان، بیشتر مناسب فعالیت‌های تیمی و گروهی هستن و نظارت بر کار افراد در آنها بهتر صورت میگیره. طراحی داخلی و دکوراسیون فضای کاری با پلان باز از لحاظ اقتصادی مقرون به صرفه بوده و فضای کمتری در آنها اشغال میشه. اما در مقابل ممکنه به دلیل تعداد افراد بیشتری که در یک فضای مشترک فعالیت می‌کنن و ایجاد حواس‌پرتی، برای اموری که به تمرکز بالا نیاز دارند، زیاد مناسب نباشه.
برخلاف نوع قبلی، در این روش از طزراحی داخلی هر کدام از افراد فضای کار شخصی خود رو دارن و حریم خصوصی آنها به خوبی محفوظ هست. اما همان طور که گفتیم ممکنه فضای قابل‌توجهی از دفتر کار شما صرف تقسیمات فضایی بشه و همچنین هزینۀ بیشتری رو به دنبال داشته باشه.
در نتیجه میتونیم بگیم بهترین پلان برای فضاهای اداری ترکیب این دو پلان هست.
با توجه به تأثیرات روحی و جسمی رنگ ها بر روی افراد حاضر در فضا و اهمیت وجود رنگ ،این عامل در طراحی فضاهای اداری هم اهمیت و تاثیر زیادی روی افراد و کارکنان داره.
بسیاری از فضاهای اداری در دنیا از رنگ خنثی برای دیزاین محیط کار استفاده می کنن.از معیارهای مهم برای انتخاب رنگ در محیط کار و فضای اداری ،سبک دکوراسیون داخلی هست.
برای رسیدن به ترکیبی مناسب از رنگ ها در فضاهای داخلی ، باید به نکات زیر توجه کنیم:
توجه داشته باشیم که چه مطلبی را با زبان رنگ می خواهیم به بیننده القا کنیم.
یک رنگ اصلی که سخن گوی پر قدرتی برای بیان آن مطلب باشد، پیدا کنیم.
رنگ های دیگری که در اطراف آن می چینید، باید در هماهنگی کامل با آن رنگ اصلی باشند.
روان‌شناسانسی رنگ در این خصوص معتقد است که بعضی رنگ‌ها باعث ایجاد خلاقیت و بهره‌وری در محیط کار میشن و بعضی دیگر به مرور زمان، افسردگی و خمودگی رو برای کارکنان به همراه داره.
پس شناخت ویژگی آنها در کنار متراژ دفتر و نوع فعالیتی که در آن صورت میگیره، از اهمیت بالایی برخورداره. در نظر بگیریم که هر کدام از رنگ‌ها رو در یک پالت رنگی خنثی به کار ببریم که این موضوع علاوه بر بهبود ویژگی‌های رنگ و متعادل‌کردن آنها به پویایی ترکیب نیز کمک می‌کنه.
مثلا استفاده از رنگ قرمز در طراحی داخلی و دکوراسیون، یک محیط کار پویا و پر جنب‌وجوش رو برای افراد خلق می‌کنه و به همین میزان ممکنه باعث آشفتگی و تحریک‌پذیری افراد بشه. بنابراین در قسمت‌هایی که به تحرک و پویایی زیاد احتیاج هست از این رنگ استفاده بشه ، اما همواره به میزان استفاده و تم رنگی مکمل آن باید کنیم.
یکی از مهمترین عامل هایی که باید در طراحی داخلی هر فضایی بهش توجه کنیم وجود نور هست و مشخصه که ایده ال‌ترین نوع نورپردازی در فضا، بهره‌گیری از نور طبیعی هست.
بنابراین طراحان و معماران داخلی در هنگام طراحی و دکوراسیون فضاهای اداری باید تا حد امکان نور طبیعی رودر فضای داخلی لحاظ کنند، اما باید دقت داشته باشند تا نور خورشید به طور مستقیم به کارمندان نتابد.
زیرا تابش مستقیم نور خورشید و انعکاس آن ها در سیستم ها میتونه برای کارمندان آزار دهنده باشه. برای همین در هنگام قرار دادن میزها باید جهت تابش نور رو در نظر داشته باشیم. نورهای مصنوعی هم در تکمیل نورپردازی طبیعی به کار میره. برای نورپردازی مصنوعی بهتره که ابتدا میزان نیاز نور در فضا رو محاسبه کنیم و به علاوه با انواع روشنایی های مصنوعی در ساختمان ها و فضای داخلی آشنا باشیم.
پس از این که میزان نور مورد نیاز برای طراحی فضا رو محاسبه کردیم نوبت به انتخاب لامپ ها و خرید آن ها می رسه.
در انتخاب مبلمان قبل از هر چیز به سبک دکوراسیون و متراژ فضای کاری باید توجه کنیم به دلیل اینکه قراره ساعت های زیادی رو در این فضا سپری کنیم پس راحتی و ارگونومی مناسب مبلمان را به هیچ وجه دست‌کم نگیریم.
برای انتخاب و طراحی مبلمان اداری اغلب توصیه میشه تا از صندلی‌هایی با قابلیت تنظیم ارتفاع، چرخش ۳۶۰ درجه برای دسترسی راحت به اطراف، میزهایی که فضای ذخیره‌سازی و کشو دارند استفاده بشه.
همچنین به ارتفاع مبلمان توجه زیادی بشه . بر اساس اصول ارگونومی، ارتفاع مناسب میز در این فضا به طور میانگین حدود ۷۲ تا ۷۵ سانتی‌متر و ارتفاع صندلی حدود ۴۰ تا ۵۵ سانتی‌متر هست.
و به طور کلی این ارتفاع‌ها باید به‌گونه‌ای باشه که هنگام نشستن در پشت میز کار، کف پاها حتما به صورت صاف بر روی زمین قرار بگیره و همچنین زانوها زاویۀ ۹۰ درجه داشته باشه.
استفاده از پارتیشن ها برای طراحی و جداسازی برای انواع سبک های فضاهای اداری
در دنیای تجاری همیشه در حال تغییر، حداکثرسازی محیط کار برای ایجاد فضای کاری کاربردی تر، نقش مهمی در ایجاد یک محیط کاری دوستانه، راحت، الهام‌بخش و سازنده ایفا می‌کنه. پس با استفاده از انواع پارتیشن های چوبی، شیشه ای و… میتونیم یک فضای آرام برای کارمندان طراحی کنیم.
طراحی فضای داخلی به منظور حواس‌پرتی کمتر
به طور کلی کارکنان این حق رو دارن که به سطح مناسبی از تمرکز برسن تا بتونن کار خود رو به طور موثر انجام بدن.
پارتیشن های اداری حریم خصوصی رو حفظ کرده و عایق سر و صدا هستند این دو مورد بر روی کارایی کارکنان تاثیر زیادی دارن.
اگر به دنبال یک ظاهر طبیعی و پراحساس هستیم، پارتیشن های چوبی همان چیزی که بهش نیاز داریم، که در کنار کاربردی بودن، ظاهر دل پذیری نیز به دکوراسیون داخلی فضای کار میده.
پارتیشن‌های چوبی به ویژه برای اتاق‌های کنفرانس، سوییت‌های اجرایی و اتاق‌های هیات مدیره ایده آل هست که در آن عملی و کاربردی بودن بسیار مهمه.
طراحی پارتیشن های شیشه ای برای فضای اداری
انواع مختلفی از پارتیشن‌های شیشه ای از جمله ترکیبی از پارتیشن های توپُر، یک، دو یا سه جداره وجود داره.
گزینه‌های موجود برای پارتیشن‌های شیشه ای زیاد و متنوع هست: پارتیشن‌های شیشه‌ای با قاب استیل یا چوبی، پنل های کامل شیشه و یا نیمه شیشه، و همچنین سبک های متنوع از جمله شیشه ی مات، رنگی یا چاپی این پارتیشن‌ها، انتخابی بسیار عالی برای تقسیم بندی فضای کار هستن وباعث میشه که فضای کار روشن و پر نور باشه.
دفاتر کاری سبک پلان باز، برای استفاده حداکثر از فضای موجود فوق العاده هستن، اما حفظ سکوت و حریم خصوصی در این گونه فضاها، چالش برانگیز خواهند بود. اگر سروصدا در محیط کاری ما نیز مسئله ساز شده است، پارتیشن های اداری آکوستیک، فوم های آکوستیک ضخیمی بین پنل‌های خود دارن که سر و صدا را جذب می کند.
کف فضاهای اداری بهتر است از جنس سنگ یا سرامیک باشه. استفاده از کفپوش های دیگر به خصوص پارکت، در فضاهای اداری چندان توصیه نمیشه، مگه این که کفپوش های تولید شده جهت استفاده مختص در این فضاها باشند.
از آن جایی که فضاهای اداری دارای تردد بسیاری در طول روز هست در هنگام طراحی این مکان ها طراحان و مهندسین معمار توجه زیادی به عدم ایجاد صدا در هنگام تردد دارند.
یکی از بهترین متریال ها برای کفپوش فضای اداری موکت می باشد. با پیشرفت تکنولوژی و نیاز فضاهای پرتردد به طراحی متریال بی صدا و در عین حال با نظافت آسان جهت کف آن ها، شرکت های تولید کننده موکت اقدام به تهیه ی موکت های تایل کردند.
سخن آخر:
بهترین راه برای داشتن یک روز خوب و مفید کاری، کار کردن در محیطی آرام، مناسب و استاندارده که برای دستیابی به چنین مکانی، نیاز به طراحی فضای اداری درست و اصولی فضاهای داخلی آن هست.
فضاهای اداری و دفاتر کار، جزو اصلی ترین و مهم ترین فضاهایی هستن که هر فرد در طول روز با آن ها سر و کار داره و ساعاتی نسبتا طولانی رودر این مکان ها می گذراند، بنابراین معماری و طراحی داخلی این فضاها بسیار اهمیت داره.
بخش هایی مانند لابی ها و ورودی ها، پذیرش مراجعین، مسیرهای دسترسی و حرکتی، دفاتر مدیران و کارمندان، اتاق های کنفرانس و سالن های اجتماعات، همه باید با استانداردهای طراحی هم خوانی داشته و از لحاظ رعایت اصول ارگونومی نیز در شرایط مناسبی باشه.
محیط های اداری باید با فعالیت هایی که در آن انجام میشه هم خوانی داشته باشه. فرآیندهای کاری مختلف نیازمند به فضاهای کاری مختلف است. کارهای نیازمند به تمرکز بالا باید در فضاهای آرام انجام بشه و مشاغل نیازمند تعامل در فضای بازتر و پر سر و صدا تر هم به خوبی انجام میشن.
از مهمترین نکته ها ، برای داشتن یک فضای کاری استاندارد، توجه به طراحی داخلی مناسب و استاندارد پلان آن محیط اداری ست ، به طوری که تمام نیازهای افراد شاغل در آن فضا رو پاسخ گو بوده و متناسب با نوع کاربری آن محیط باشه.
طراحی داخلی و دکوراسیون فضاهای اداری ،دارای ویژگی‌هایی مثل انعطاف پذیری، راحتی نگهداری، دسترسی مناسب و یک موقعیت اکولوژیکی یا اقلیمی مناسب هستن و از طرف دیگه محیطی آرام، لذت بخش و مفید رو برای مراجعان فراهم کند.امروزه طراحی ساختمان‌های اداری اغلب از نماهای شیشه‌ای برخوردارند ولی در تقسیم بندی و کیفیت فضاهای داخلی آنها تفاوت‌هایی وجود داره.
طراحی و دکوراسیون فضای اداری باید انعطاف پذیر باشه یعنی به جای اینکه برای هر کارمند یک میز در نظر گرفته بشه فضاهای مختلفی در فضای اداره باشه مثلا میزی باز برای کار کردن با کامپیوتر و یا گردهمایی های عمومی و در کنار آن اتاق هایی کوچک و کاملا آرامی طراحی و دکور بشه که کارمندان در صورت نیاز به داشتن آرامش و تمرکز بتونن داخل آن باشن.
در صورت طراحی داخلی این شکل از فضای اداری ،کارمندان در انتخاب محل کار خود آزاد هستند. اتاق های آرام می تواند انتخاب افراد درون گرا برای جمع کردن افکارشان باشد و محیط های باز هم برای افراد برون گرا و پرانرژی مناسب هستند.
طراحی داخلی و دیزاین فضای اداری، این روزها اهمیت ویژه‌ای در میان کارفرمایان و حتی کارکنان پیدا کرده ، چراکه اکثر ما بیشترین زمان رو در محل کار سپری میکنیم و این فضا به نوعی خانۀ دوم ما محسوب میشه. پس باید آن را طوری طراحی و دکوراسیون کنیم که ضمن دارا بودن استانداردهای طراحی داخلی فضای اداری، راحت باشه و گذران ساعات طولانی در آن خسته‌کننده و یکنواخت نباشه.
به علاوه، با توجه به این که طراحی داخلی و دکوراسیون دفتر کار، بازتابی از فرهنگ و ارزش‌های برند هست ، نقش موثری در جذب مشتری و جلب اعتماد آنها ایفا می‌کنه.
در نتیجه توازن رو در طراحی این فضا برقرار میکنیم و زیبایی ظاهری و عملکرد رو به طور همزمان باید در نظر بگیریم تا در گام اول محیطی پویا، کارآمد و سرشار از انرژی داشته باشیم و در گام بعدی توجه مشتریان رو به محیط کاری و برند تجاری خود جلب کنیم.
برای طراحی و معماری داخلی این این فضا با این مشخصات باید فاکتورهایی رو در طراحی دفتر کار یا همان فضای اداری رو در نظر داشته باشیم. این فاکتورها شامل موارد زیر هست که در ادامه هر کدوم رو توضیح میدیم :
توجه به تقسیم‌بندی فضاهای کار فردی و گروهی
مشخص‌کردن نوع و سبک معماری و طراحی داخلی فضا (پلان باز یا بسته)
انتخاب رنگ در طراحی و دکوراسیون دفتر کار
تأمین نور مناسب
مبلمان ارگونومیک
توجه به تقسیم‌بندی فضاهای کار فردی و گروهی
با توجه به نوع فعالیتی که در فضای اداری انجام میدیم، ممکنه نیاز باشه تا علاوه بر فضای کار انفرادی، فضایی رو هم برای فعالیت‌های گروهی یا حتی جلسات کوچک و غیررسمی در نظر بگیریم.
یعنی در کنار بخش‌های اصلی که افراد در آنها به صورت انفرادی مشغول به کار هستن، قسمت‌هایی با ساختار و مبلمان متفاوت در نظر بگیریم و از آنها برای تعامل بیشتر همکاران و یا جلسات دوستانه استفاده کنیم.
باید توجه کنیم که در دیزاین این بخش به هیچ عنوان نباید به حریم خصوصی و فضای کار فردی صدمه‌ای وارد کنه. به عبارتی این تقسیمات در طراحی و دکوراسیون دفتر کار باید به‌گونه‌ای صورت بگیره که هر دو بخش کاملا مستقل از هم باشند اما عین حال دسترسی مناسبی داشته باشند.
مشخص‌کردن نوع و سبک معماری و طراحی داخلی فضا (پلان باز یا بسته)
افراد در طراحی و دکوراسیون دفتر کار اغلب با این چالش روبه‌رو میشن و درست نمی دونن که کدام یک از انوع طراحی پلان برای دفتر کار آنها مناسب‌تر هست. برای پاسخ به این چالش باید با توجه به روحیۀ کاری، نوع فعالیت و متراژ دفتر کار تصمیم بگیرن. هر کدام از این انواع پلان، ویژگی‌های مخصوص به خود رو دارند و این فرد هست که با توجه به شناخت آنها و در نظر گرفتن مواردی که ذکر شد تصمیم نهایی رو میگیرد.
در این نوع از طراحی داخلی، دیوارهای محصورکننده و پارتیشن‌ها به حداقل می‌رسند و معمولاً افراد در فضای کاری مشترکی به فعالیت می‌پردازند.
دفاتر کاری با این نوع پلان، بیشتر مناسب فعالیت‌های تیمی و گروهی هستن و نظارت بر کار افراد در آنها بهتر صورت میگیره. طراحی داخلی و دکوراسیون فضای کاری با پلان باز از لحاظ اقتصادی مقرون به صرفه بوده و فضای کمتری در آنها اشغال میشه. اما در مقابل ممکنه به دلیل تعداد افراد بیشتری که در یک فضای مشترک فعالیت می‌کنن و ایجاد حواس‌پرتی، برای اموری که به تمرکز بالا نیاز دارند، زیاد مناسب نباشه.
برخلاف نوع قبلی، در این روش از طزراحی داخلی هر کدام از افراد فضای کار شخصی خود رو دارن و حریم خصوصی آنها به خوبی محفوظ هست. اما همان طور که گفتیم ممکنه فضای قابل‌توجهی از دفتر کار شما صرف تقسیمات فضایی بشه و همچنین هزینۀ بیشتری رو به دنبال داشته باشه.
در نتیجه میتونیم بگیم بهترین پلان برای فضاهای اداری ترکیب این دو پلان هست.
با توجه به تأثیرات روحی و جسمی رنگ ها بر روی افراد حاضر در فضا و اهمیت وجود رنگ ،این عامل در طراحی فضاهای اداری هم اهمیت و تاثیر زیادی روی افراد و کارکنان داره.
بسیاری از فضاهای اداری در دنیا از رنگ خنثی برای دیزاین محیط کار استفاده می کنن.از معیارهای مهم برای انتخاب رنگ در محیط کار و فضای اداری ،سبک دکوراسیون داخلی هست.
برای رسیدن به ترکیبی مناسب از رنگ ها در فضاهای داخلی ، باید به نکات زیر توجه کنیم:
توجه داشته باشیم که چه مطلبی را با زبان رنگ می خواهیم به بیننده القا کنیم.
یک رنگ اصلی که سخن گوی پر قدرتی برای بیان آن مطلب باشد، پیدا کنیم.
رنگ های دیگری که در اطراف آن می چینید، باید در هماهنگی کامل با آن رنگ اصلی باشند.
روان‌شناسانسی رنگ در این خصوص معتقد است که بعضی رنگ‌ها باعث ایجاد خلاقیت و بهره‌وری در محیط کار میشن و بعضی دیگر به مرور زمان، افسردگی و خمودگی رو برای کارکنان به همراه داره.
پس شناخت ویژگی آنها در کنار متراژ دفتر و نوع فعالیتی که در آن صورت میگیره، از اهمیت بالایی برخورداره. در نظر بگیریم که هر کدام از رنگ‌ها رو در یک پالت رنگی خنثی به کار ببریم که این موضوع علاوه بر بهبود ویژگی‌های رنگ و متعادل‌کردن آنها به پویایی ترکیب نیز کمک می‌کنه.
مثلا استفاده از رنگ قرمز در طراحی داخلی و دکوراسیون، یک محیط کار پویا و پر جنب‌وجوش رو برای افراد خلق می‌کنه و به همین میزان ممکنه باعث آشفتگی و تحریک‌پذیری افراد بشه. بنابراین در قسمت‌هایی که به تحرک و پویایی زیاد احتیاج هست از این رنگ استفاده بشه ، اما همواره به میزان استفاده و تم رنگی مکمل آن باید کنیم.
یکی از مهمترین عامل هایی که باید در طراحی داخلی هر فضایی بهش توجه کنیم وجود نور هست و مشخصه که ایده ال‌ترین نوع نورپردازی در فضا، بهره‌گیری از نور طبیعی هست.
بنابراین طراحان و معماران داخلی در هنگام طراحی و دکوراسیون فضاهای اداری باید تا حد امکان نور طبیعی رودر فضای داخلی لحاظ کنند، اما باید دقت داشته باشند تا نور خورشید به طور مستقیم به کارمندان نتابد.
زیرا تابش مستقیم نور خورشید و انعکاس آن ها در سیستم ها میتونه برای کارمندان آزار دهنده باشه. برای همین در هنگام قرار دادن میزها باید جهت تابش نور رو در نظر داشته باشیم. نورهای مصنوعی هم در تکمیل نورپردازی طبیعی به کار میره. برای نورپردازی مصنوعی بهتره که ابتدا میزان نیاز نور در فضا رو محاسبه کنیم و به علاوه با انواع روشنایی های مصنوعی در ساختمان ها و فضای داخلی آشنا باشیم.
پس از این که میزان نور مورد نیاز برای طراحی فضا رو محاسبه کردیم نوبت به انتخاب لامپ ها و خرید آن ها می رسه.
در انتخاب مبلمان قبل از هر چیز به سبک دکوراسیون و متراژ فضای کاری باید توجه کنیم به دلیل اینکه قراره ساعت های زیادی رو در این فضا سپری کنیم پس راحتی و ارگونومی مناسب مبلمان را به هیچ وجه دست‌کم نگیریم.
برای انتخاب و طراحی مبلمان اداری اغلب توصیه میشه تا از صندلی‌هایی با قابلیت تنظیم ارتفاع، چرخش ۳۶۰ درجه برای دسترسی راحت به اطراف، میزهایی که فضای ذخیره‌سازی و کشو دارند استفاده بشه.
همچنین به ارتفاع مبلمان توجه زیادی بشه . بر اساس اصول ارگونومی، ارتفاع مناسب میز در این فضا به طور میانگین حدود ۷۲ تا ۷۵ سانتی‌متر و ارتفاع صندلی حدود ۴۰ تا ۵۵ سانتی‌متر هست.
و به طور کلی این ارتفاع‌ها باید به‌گونه‌ای باشه که هنگام نشستن در پشت میز کار، کف پاها حتما به صورت صاف بر روی زمین قرار بگیره و همچنین زانوها زاویۀ ۹۰ درجه داشته باشه.
استفاده از پارتیشن ها برای طراحی و جداسازی برای انواع سبک های فضاهای اداری
در دنیای تجاری همیشه در حال تغییر، حداکثرسازی محیط کار برای ایجاد فضای کاری کاربردی تر، نقش مهمی در ایجاد یک محیط کاری دوستانه، راحت، الهام‌بخش و سازنده ایفا می‌کنه. پس با استفاده از انواع پارتیشن های چوبی، شیشه ای و… میتونیم یک فضای آرام برای کارمندان طراحی کنیم.
طراحی فضای داخلی به منظور حواس‌پرتی کمتر
به طور کلی کارکنان این حق رو دارن که به سطح مناسبی از تمرکز برسن تا بتونن کار خود رو به طور موثر انجام بدن.
پارتیشن های اداری حریم خصوصی رو حفظ کرده و عایق سر و صدا هستند این دو مورد بر روی کارایی کارکنان تاثیر زیادی دارن.
اگر به دنبال یک ظاهر طبیعی و پراحساس هستیم، پارتیشن های چوبی همان چیزی که بهش نیاز داریم، که در کنار کاربردی بودن، ظاهر دل پذیری نیز به دکوراسیون داخلی فضای کار میده.
پارتیشن‌های چوبی به ویژه برای اتاق‌های کنفرانس، سوییت‌های اجرایی و اتاق‌های هیات مدیره ایده آل هست که در آن عملی و کاربردی بودن بسیار مهمه.
طراحی پارتیشن های شیشه ای برای فضای اداری
انواع مختلفی از پارتیشن‌های شیشه ای از جمله ترکیبی از پارتیشن های توپُر، یک، دو یا سه جداره وجود داره.
گزینه‌های موجود برای پارتیشن‌های شیشه ای زیاد و متنوع هست: پارتیشن‌های شیشه‌ای با قاب استیل یا چوبی، پنل های کامل شیشه و یا نیمه شیشه، و همچنین سبک های متنوع از جمله شیشه ی مات، رنگی یا چاپی این پارتیشن‌ها، انتخابی بسیار عالی برای تقسیم بندی فضای کار هستن وباعث میشه که فضای کار روشن و پر نور باشه.
دفاتر کاری سبک پلان باز، برای استفاده حداکثر از فضای موجود فوق العاده هستن، اما حفظ سکوت و حریم خصوصی در این گونه فضاها، چالش برانگیز خواهند بود. اگر سروصدا در محیط کاری ما نیز مسئله ساز شده است، پارتیشن های اداری آکوستیک، فوم های آکوستیک ضخیمی بین پنل‌های خود دارن که سر و صدا را جذب می کند.
کف فضاهای اداری بهتر است از جنس سنگ یا سرامیک باشه. استفاده از کفپوش های دیگر به خصوص پارکت، در فضاهای اداری چندان توصیه نمیشه، مگه این که کفپوش های تولید شده جهت استفاده مختص در این فضاها باشند.
از آن جایی که فضاهای اداری دارای تردد بسیاری در طول روز هست در هنگام طراحی این مکان ها طراحان و مهندسین معمار توجه زیادی به عدم ایجاد صدا در هنگام تردد دارند.
یکی از بهترین متریال ها برای کفپوش فضای اداری موکت می باشد. با پیشرفت تکنولوژی و نیاز فضاهای پرتردد به طراحی متریال بی صدا و در عین حال با نظافت آسان جهت کف آن ها، شرکت های تولید کننده موکت اقدام به تهیه ی موکت های تایل کردند.
سخن آخر:
بهترین راه برای داشتن یک روز خوب و مفید کاری، کار کردن در محیطی آرام، مناسب و استاندارده که برای دستیابی به چنین مکانی، نیاز به طراحی فضای اداری درست و اصولی فضاهای داخلی آن هست.
